سلام . اگر همه سوابق شما مشمول سختی کار شود حدودا ۲۶ سال سابقه دارید. پس ۴ سال دیگر نیاز دارید . ضمنا قانون افزایش سن و سابقه برای سختی کار اجرا نمی شود
با سلام
با فرض تأیید سخت و زیانآور بودن ۱۷ سال سابقه اشتغال شما، این سابقه با ضریب ۱٫۵ محاسبه و معادل ۲۵٫۵ سال سابقه قابل احتساب در بازنشستگی در نظر گرفته میشود. مطابق اصلاحات جدید و جدول پلکانی مربوط به سوابق بین ۲۵ تا ۲۸ سال، حدنصاب لازم برای بازنشستگی در این وضعیت حدود ۳۰ سال و ۹ ماه است. بنابراین در حال حاضر حدود ۵ سال و ۳ ماه کسری سابقه قابلاحتساب دارید.
نکته مهم این است که این محاسبه در صورتی برقرار است که ادامه بیمهپردازی شما در شغل غیرسخت انجام شود؛ زیرا فقط سابقه سخت مشمول اعمال ضریب است. با توجه به سن فعلی ۴۹ سال، در صورت ادامه بیمهپردازی عادی، شما حدوداً در سن ۵۴ سال و ۳ ماه با تکمیل حدنصاب سابقه، مشمول بازنشستگی طبق مقررات اصلاحشده خواهید شد.
این پاسخ با فرض صحت اطلاعات ارائهشده ارائه گردیده و لازم است برای اجرا، تأیید رسمی سابقه سخت و گزارش سابقه قابلاحتساب از شعبه تأمین اجتماعی دریافت شود.