مالی و مالیاتی
دانش بنیان
بیمه و قانون کار
امور حقوقی
بازاریابی و فروش
سرمایه گذاری
کارآفرینی
منابع انسانی
امور ثبتی
تجارت و بازرگانی
برنامه نویسی
استخدام بازنشسته
میخواستم بدونم اگه تو یک شرکت خصوصی فردی بازنشسته بشه .امکان اینکه به صورت پاره وقت میتونه داخل همون شرکت مشغول به کار بشه و مستمریش قطع نشه .
پاسخ مشاوران
1 پاسخ ثبت شده
22 شهریور 1405
سلام
اگر بازنشسته تامین اجتماعی باشد
برای قطع نشدن مستمری
میتواند در شرکت خصوصی (حتی همان شرکت) به صورت پارهوقت یا تماموقت کار کند،
به شرط اینکه برای این اشتغال جدید بیمه تأمین اجتماعی برایش رد نشود (یعنی در لیست بیمه به عنوان شاغل ثبت نشود).
اگر برایش بیمه تأمین اجتماعی رد کنید:
معمولاً سازمان تأمین اجتماعی او را «مجدداً شاغل» تلقی میکند و مستمری بازنشستگی میتواند قطع/متوقف شود (یا مطالبه برگشت مستمریِ دوره اشتغال پیش بیاید).
این موضوع ربطی به پارهوقت بودن ندارد؛ اصل بیمهپردازیی مجدد مسئله است.
موفق باشید
مشاهده پروفایل مشاور
اگر بازنشسته تامین اجتماعی باشد
برای قطع نشدن مستمری
میتواند در شرکت خصوصی (حتی همان شرکت) به صورت پارهوقت یا تماموقت کار کند،
به شرط اینکه برای این اشتغال جدید بیمه تأمین اجتماعی برایش رد نشود (یعنی در لیست بیمه به عنوان شاغل ثبت نشود).
اگر برایش بیمه تأمین اجتماعی رد کنید:
معمولاً سازمان تأمین اجتماعی او را «مجدداً شاغل» تلقی میکند و مستمری بازنشستگی میتواند قطع/متوقف شود (یا مطالبه برگشت مستمریِ دوره اشتغال پیش بیاید).
این موضوع ربطی به پارهوقت بودن ندارد؛ اصل بیمهپردازیی مجدد مسئله است.
موفق باشید
مشاورین مرتبط
در حوزه بیمه و قانون کار میتوانید مشاوره تخصصی بگیرید
