karmento logo
خدمات مشاوره
مالی و مالیاتی مالی و مالیاتی
دانش بنیان دانش بنیان
بیمه و قانون کار بیمه و قانون کار
امور حقوقی امور حقوقی
بازاریابی و فروش بازاریابی و فروش
سرمایه گذاری سرمایه گذاری
کارآفرینی کارآفرینی
منابع انسانی منابع انسانی
امور ثبتی امور ثبتی
تجارت و بازرگانی تجارت و بازرگانی
برنامه نویسی برنامه نویسی
انجام پروژه مشاوره رایگان مقالات پشتیبانی

خدمات مشاوره

انجام پروژه مشاوره رایگان مقالات پشتیبانی

مشاوره رایگان

سیده فاطمه سجادی

سیده فاطمه سجادی

بیمه و قانون کار
عنوان سوال: مرخصی زایمان

چرا در ماده ۷۶ قانون کار گفته شده که مرخصی زایمان جمعا ۹۰ روز است؟مگه ۹ ماه نیست؟ تبصره یک و دو این ماده هنوز پابرجاست؟ پرداخت عیدی در زمان مرخصی زایمان با چه کسی است؟ممنون
3 سال قبل
1 پاسخ
سلام مرخصی زایمان بین ۹ تا ۱۲ ماه متغیر است و فرد می تواند بر اساس قانون از مرخصی زایمان استفاده کند در زمان مرخصی زایمان حقوق بر اساس قانون با اداره تامین اجتماعی یا امور مربوط به سازمان مورد نظر پرداخت می گردد اگر بیمه شما بیمه تامین اجتماعی باشد تا پایان مرخصی زایمان فقط حقوق پرداخت می کند ولی در سازمانهای دیگر نحوه پرداخت متفاوت است و تامین اجتماعی فقط حقوق پرداخت می کند و هیچ گونه عیدی و پاداش و مزایای دیگر نه از طرف کار فرماا نه ز طرف اداره تامین اجتماعی پرداخت نمی گردد

مشاورین مرتبط

مشاوره قانون کاروبیمه وروابط کار
300+ مشاوره
امتیاز 4.2
وکیل پایه یک دادگستری
9+ مشاوره
امتیاز 3.0
مشاور و کارشناس حقوقی
1250+ مشاوره
امتیاز 4.8
مشاوره تلفنی مشاوره ویدیویی مشاوره متنی آنلاین