مرخصی زایمان - کارمنتو
karmento logo
خدمات مشاوره
مالی و مالیاتی مالی و مالیاتی
بیمه و قانون کار بیمه و قانون کار
امور حقوقی امور حقوقی
بازاریابی و فروش بازاریابی و فروش
کارآفرینی کارآفرینی
منابع انسانی منابع انسانی
امور ثبتی امور ثبتی
برنامه نویسی برنامه نویسی
تجارت و بازرگانی تجارت و بازرگانی
دانش بنیان دانش بنیان
انجام پروژه مشاوره رایگان مقالات پشتیبانی

خدمات مشاوره

مالی و مالیاتی

مالی و مالیاتی

تمامی زیر حوزه های مالی و مالیاتی

بیمه و قانون کار

بیمه و قانون کار

تمامی زیر حوزه های بیمه و قانون کار

کارآفرینی

کارآفرینی

تمامی زیر حوزه های کارآفرینی

منابع انسانی

منابع انسانی

تمامی زیر حوزه های منابع انسانی

امور ثبتی

امور ثبتی

برنامه نویسی

برنامه نویسی

تمامی زیر حوزه های برنامه نویسی

تجارت و بازرگانی

تجارت و بازرگانی

تمامی زیر حوزه های تجارت و بازرگانی

دانش بنیان

دانش بنیان

تمامی زیر حوزه های دانش بنیان

انجام پروژه مشاوره رایگان مقالات پشتیبانی

مشاوره رایگان

سیده فاطمه سجادی

سیده فاطمه سجادی

بیمه و قانون کار
عنوان سوال: مرخصی زایمان

چرا در ماده ۷۶ قانون کار گفته شده که مرخصی زایمان جمعا ۹۰ روز است؟مگه ۹ ماه نیست؟ تبصره یک و دو این ماده هنوز پابرجاست؟ پرداخت عیدی در زمان مرخصی زایمان با چه کسی است؟ممنون
2 سال قبل
1 پاسخ
رضا اصغری زاده

رضا اصغری زاده

2 سال پیش

سلام مرخصی زایمان بین ۹ تا ۱۲ ماه متغیر است و فرد می تواند بر اساس قانون از مرخصی زایمان استفاده کند در زمان مرخصی زایمان حقوق بر اساس قانون با اداره تامین اجتماعی یا امور مربوط به سازمان مورد نظر پرداخت می گردد اگر بیمه شما بیمه تامین اجتماعی باشد تا پایان مرخصی زایمان فقط حقوق پرداخت می کند ولی در سازمانهای دیگر نحوه پرداخت متفاوت است و تامین اجتماعی فقط حقوق پرداخت می کند و هیچ گونه عیدی و پاداش و مزایای دیگر نه از طرف کار فرماا نه ز طرف اداره تامین اجتماعی پرداخت نمی گردد

مشاورین مرتبط

مشاوره قانون کاروبیمه وروابط کار
200+ مشاوره
karmento
4.2
مشاور حوزه روابط کار
61+ مشاوره
karmento
4.2
مشاور قانون کار و بیمه تامین اجتماعی
200+ مشاوره
karmento
4.8