کارگران کارمزد برای روزهای جمعه و تعطیلات رسمی و مرخصی، استحقاق دریافت مزد را دارند و ماخذ محاسبه میانگین کارمزد آنها در‌روزهای کارکرد آخرین ماه کار آنها است. مبلغ پرداختی در هر حال نباید کمتر از حداقل مزد قانونی باشد.
ماده 43 قانون کار
مدت مطالعه: < 1 دقیقه
تاریخ به روزرسانی: 10 بهمن 1402
نویسنده: Niloofar Zamani
مشاورین مرتبط
مقالات مرتبط
مقالات مرتبط
نظرات کاربران
اشتراک در
0 نظرات
