دریافت مشاوره تلفنی در ۱۰ حوزه مختلف کسب و کار مشاوره تلفنی

مشاوره رایگان

سوالات خود را در تمامی حوزه‌ها بصورت رایگان از مشاورین کارمنتو بپرسید

حوزه ها

آخرین سوالات

هدیه صالح هدیه صالح
بیمه و قانون کار 3 پاسخ
15:28 1400/10/25

سلام وقت بخیر بنده از آبان 87 سابقه بیمه دارم ولی چندین ماه بینش کار نکردم و بیمه برام رد نشده امکانش هست این ماهها رو خریداری کنم؟ و اینکه در روند بازنشستگی برای من مشکل ایجاد نمیشه اگر این کار رو ب... سلام وقت بخیر بنده از آبان 87 سابقه بیمه دارم ولی چندین ماه بینش کار نکردم و بیمه برام رد نشده امکانش هست این ماهها رو خریداری کنم؟ و اینکه در روند بازنشستگی برای من مشکل ایجاد نمیشه اگر این کار رو بکنم

پاسخ
1626 محمد تقی اهورايي
11:20 1400/10/26

با سلام امكان خريد سابقه بيمه زماني مقدور است كه شما سن قانوني بازنشستگي را احراز كرده ايد ولي حداقل سابقه بيمه كه 10 سال است را نداريد در اين صورت مي توان كسري را خريداري كنيد در غير اينصورت پرداخت... با سلام امكان خريد سابقه بيمه زماني مقدور است كه شما سن قانوني بازنشستگي را احراز كرده ايد ولي حداقل سابقه بيمه كه 10 سال است را نداريد در اين صورت مي توان كسري را خريداري كنيد در غير اينصورت پرداخت حق بيمه معوق در اختياري و خويش فرما و مشاغل به دليل وقفه حاصله دراجراي قراردادفي مابين شما و سازمان ميسر نخواهد بود اما در مورد بيمه اجباري در صورتي كه مداركي دال بر اشتغال نزد كارفرمايي داريد مي توانيد در اداره كار شكايت كنيد در صورت احراز سابقه كار طبق حكم ماده 148 قانون مي توانيد بيمه معوقه را دروجه تامين اجتماعي وصول و ايجاد سابقه نماييد

سکینه خبازپور سکینه خبازپور
بیمه و قانون کار 2 پاسخ
14:43 1400/10/25

سلام من مدیرعامل شرکت حمل ونقل بین المللی هستم و مجوز و پروانه فعالیت از سوی وزارت راه و ترابری بنام بنده می باشد و درخواست و درخواست بازنشستگی داده ام با توجه باینکه کارفرما هم خودم هستم برای بیمه ش... سلام من مدیرعامل شرکت حمل ونقل بین المللی هستم و مجوز و پروانه فعالیت از سوی وزارت راه و ترابری بنام بنده می باشد و درخواست و درخواست بازنشستگی داده ام با توجه باینکه کارفرما هم خودم هستم برای بیمه شدگان شرکت چکار باید انجام دهم؟

پاسخ
1625 محمد تقی اهورايي
11:08 1400/10/26

با سلام دوست عزيز بيمه مدير عامل طبق قانون و راي هيئت عمومي ديوان اختياري است و شما مي توانيد پس از بازنشستگي نيز در صورت تمايل به مديريت خود ادامه دهيد اجباري به بيمه پردازي خودتان نداريد يا اينكه... با سلام دوست عزيز بيمه مدير عامل طبق قانون و راي هيئت عمومي ديوان اختياري است و شما مي توانيد پس از بازنشستگي نيز در صورت تمايل به مديريت خود ادامه دهيد اجباري به بيمه پردازي خودتان نداريد يا اينكه شركت را به شخص ديگري واگذار نماييد و تعهداتان در قبال كارگران طبق ماده 12 قانون كار منتقل خواهد شد يا اينكه شخصي را كه معتمد شماست به عنوان مدير شركت انتخاب كنيد وخوتان جنبه نظارتي داشته باشيد و اگر اصلا تمايلي به ادامه كار نداريد مي توانيد با انحلال شركت با كارگران خود تسويه حساب كرده و آنها را جهت برخورداري از بيمه بيكاري به اداره كار معرفي نماييد در صورت نياز از طريق كار منتو تماس بگيريد تا راهنمايي و مشاوره لازم ارائه گردد

سروش مح سروش مح
بیمه و قانون کار 1 پاسخ
08:56 1400/10/25

با سلام و خسته نباشيد من تو يه شركت توليدي و شخصي كار ميكنم با هماهنگي كارفرما قرار شد پايه حقوقم و به ميزان حدود ٤٠ درصد افزايش بده ولي وقتي رفتم بيمه تامين اجتماعي سوال كردم ميگه كه امكان پذير نيست... با سلام و خسته نباشيد من تو يه شركت توليدي و شخصي كار ميكنم با هماهنگي كارفرما قرار شد پايه حقوقم و به ميزان حدود ٤٠ درصد افزايش بده ولي وقتي رفتم بيمه تامين اجتماعي سوال كردم ميگه كه امكان پذير نيست نه الان كه وسط سال هست و نه اول سال بعد بايد بر اساس افزايش اعلام شده اداره كار افزايش بدي فقط. و آيا دو تا عنوان شغلي ميتونه باعث بالا بردن پايه بشه؟؟؟؟مرسي

پاسخ
1617 محمد تقی اهورايي
11:09 1400/10/25

با سلام و قت بخير هرگونه افزايش حقوق بايد توجيه منطقي وقانوني داشته باشد البته بايداول سطح كار مشخص گردد اگر كارگاه بزرگ است در صورتي كه قراردادي هستيد با ارتقاء شغلي اعم از سمتهاي مديريتي و يا تخصص... با سلام و قت بخير هرگونه افزايش حقوق بايد توجيه منطقي وقانوني داشته باشد البته بايداول سطح كار مشخص گردد اگر كارگاه بزرگ است در صورتي كه قراردادي هستيد با ارتقاء شغلي اعم از سمتهاي مديريتي و يا تخصصي تر و ...غيره چون كارگاهاي كوچك اشل حق بيمه مشخصي دارند و افزايش حق بيمه پرداختي آن بايد توجيه گردد به هر حال افزايش حقوق بايد ناشي از ارتقاء تحصيلي ، شغلي ، تخصصي و منحر به فرد بودن صورت گيرد در صورت نياز به راهنمايي بيشتر از طريق كارمنتو تماس بگيريد

اميرحسين حاجي مرادياني اميرحسين حاجي مرادياني
بیمه و قانون کار 2 پاسخ
12:38 1400/10/24

با سلام بنده آرايشگر هستم و يك سال است در مغازه اي به صورت درصدي مشغول كار هستم قراردادِ مكتوبي بين من و كارفرما نوشته نشده اما در اين يك سال من فكر ميكردم ايشون بيمه من رو رد ميكرده كه الان متوجه شدم... با سلام بنده آرايشگر هستم و يك سال است در مغازه اي به صورت درصدي مشغول كار هستم قراردادِ مكتوبي بين من و كارفرما نوشته نشده اما در اين يك سال من فكر ميكردم ايشون بيمه من رو رد ميكرده كه الان متوجه شدم غير اينصورت بوده و هيچ حق بيمه اي پرداخت نكردند ميخواستم بدونم من از چه طريقي ميتونم به حق بيمه خودم برسم?

پاسخ
1620 سید محمد برکات
12:05 1400/10/25

با عرض سلام خدمت شما قرارداد کار هم به صورت شفاهی است هم به صورت کتبی اما مساله اینجاست که شما چگونه قرارداد شفاهی خود را اثبات نمایید: 1- از طریق پیامک های رد و بدل شده بین خود و کارفرما درsms یا برن... با عرض سلام خدمت شما قرارداد کار هم به صورت شفاهی است هم به صورت کتبی اما مساله اینجاست که شما چگونه قرارداد شفاهی خود را اثبات نمایید: 1- از طریق پیامک های رد و بدل شده بین خود و کارفرما درsms یا برنامه های پیام رسان نظیر واتس آپ یا تلگرام 2- دوربین مداربسته آرایشگاهی که در آن کار می کردید 3- خط تلفن شما به خط تلفن کارفرما به دستور مقام قضایی و از طریق مخابرات 4- افرادی که شهادت در دادگاه بدهند شما در آرایشگاه کارفرما مشغول به کار بودید. با داشتن هر یک از این موارد می توانید به اداره کار یا شورای حل اختلاف محل آرایشگاه دادخواست بدهید البته قبل از آن در سامانه ثنا ثبت نام کنید.

فریدون جعفری فریدون جعفری
بیمه و قانون کار 2 پاسخ
15:38 1400/10/22

سلام.سوال من اینکه آیا بازرس علی البدل در شرکت خصوص که سهام از شرکت را نداره می تونه در لیست بیمه کارگری همان شرکت باشه یا خیر؟ سلام.سوال من اینکه آیا بازرس علی البدل در شرکت خصوص که سهام از شرکت را نداره می تونه در لیست بیمه کارگری همان شرکت باشه یا خیر؟

پاسخ
1621 حسین زارعی
13:12 1400/10/25

سلام سلام

saeed ghaderi saeed ghaderi
بیمه و قانون کار 1 پاسخ
10:59 1400/10/22

سلام یه نفر در سال 86 به عنوان نیروی حجمی کار میکرده تا سال 91 بعد به نیروی رسمی تبدیل شده والان از سازمان که یک نهاد دولتی است شکایت کرده وبیمه الان 238 میلیون این نهاد رو جریمه کرده درصورتی که کل حق... سلام یه نفر در سال 86 به عنوان نیروی حجمی کار میکرده تا سال 91 بعد به نیروی رسمی تبدیل شده والان از سازمان که یک نهاد دولتی است شکایت کرده وبیمه الان 238 میلیون این نهاد رو جریمه کرده درصورتی که کل حقوقی که این شخص طی این چند سال گرفته درمجموع 11 میلیون هست راهکاری برای کاهش این جریمه هست؟ ممنون میشم راهنمایی کنید؟

پاسخ
1619 محمد تقی اهورايي
11:47 1400/10/25

با سلام دوست عزيز در حال حاضر حق بيمه معوق به نرخ روز محاسبه مي شود و علاوه بر آن مشمول جريمه 10 درصد كل و 2 درصد ماهيانه نيز مي گردد در صورتي كه اعتراض داريد ظرف مدت يك ماه از تاريخ ابلاغ اقدام كنيد... با سلام دوست عزيز در حال حاضر حق بيمه معوق به نرخ روز محاسبه مي شود و علاوه بر آن مشمول جريمه 10 درصد كل و 2 درصد ماهيانه نيز مي گردد در صورتي كه اعتراض داريد ظرف مدت يك ماه از تاريخ ابلاغ اقدام كنيد و اگر مهلت مقرر منقضي شده به ديوان شكايت كنيدالبته قابل ذكر است كه چون اداره دولتي هستيد مي توانيد به دليل عدم وجود اعتبار مانع از اجراي حكم ضمن ارجاع به ديوان شويد ولي به هر حال بايد به نرخ يوم ادا پرداخت كنيد

مهدی میر مهدی میر
کارآفرینی 2 پاسخ
08:07 1400/10/22

سلام حدود50سالمه بادوتا بچه کوچک میخوام کار وکسب مختص خودم رو داشته باشم هنرخاصی ندارم قبلا عکاسی داشتم والآن چندساله که مسغول نقاشی ساختمانم حالادیگه بخاطر دییک کمر وگردن نمیتونم کارسنگین کنم میخوام... سلام حدود50سالمه بادوتا بچه کوچک میخوام کار وکسب مختص خودم رو داشته باشم هنرخاصی ندارم قبلا عکاسی داشتم والآن چندساله که مسغول نقاشی ساختمانم حالادیگه بخاطر دییک کمر وگردن نمیتونم کارسنگین کنم میخوام کار دیگه ای اختیار کنم لطفا درصورت امکان راهنمایی بفرمایید. ممنون

پاسخ
1615 احمد مدیری
19:50 1400/10/22

سلام وفات تون بخیر کارآفرینی خوبه بشرطی که ابزارهای لازم اون کسب و کار رو داشته باشین. اینکه تخصص بعلاوه علاقه تون چیه و ببینین مردم تو چه حوزه های حاضر ن پول پرداخت بکنن اینطوری با شناخت بازار حوزه... سلام وفات تون بخیر کارآفرینی خوبه بشرطی که ابزارهای لازم اون کسب و کار رو داشته باشین. اینکه تخصص بعلاوه علاقه تون چیه و ببینین مردم تو چه حوزه های حاضر ن پول پرداخت بکنن اینطوری با شناخت بازار حوزه فعالیت مشخص میشه

حسن حسین نژاد حسن حسین نژاد
بیمه و قانون کار 1 پاسخ
12:57 1400/10/21

با سلام بنده ۲۱ سال سابقه بیمه ای و دو سال بیمه خریداری شده سربازی دارم در قراردادهای اولیه من سختی کار قید شده ولی در ادامه حق اشعه ثبت شده حوزه کاری بنده مهندس برق قدرت است طراحی و کار با تابلوهای ب... با سلام بنده ۲۱ سال سابقه بیمه ای و دو سال بیمه خریداری شده سربازی دارم در قراردادهای اولیه من سختی کار قید شده ولی در ادامه حق اشعه ثبت شده حوزه کاری بنده مهندس برق قدرت است طراحی و کار با تابلوهای برق صنعتی رفتم بیمه گفتن برای اینکه باز نشسته شوی باید بقیه رو حق اشعه از سازمان انرژی اتمی بیاری با پیگیری که کردن به من بین ۲ تا ۳ سال حق اشعه میدن ۴۷ سالمه حال با شرایط فوق راهی برای بازنشستگی دارم؟

پاسخ
1612 محمد تقی اهورايي
09:09 1400/10/22

با سلام در صورتي كه سابقه كار سخت و زيان آور شما به 20 سال متوالي رسيده باشيد و مورد تائيد كمسيون سخت و زياآور وزارت كار قرار گيرد با هر شرط سني مي توانيد با حقوق كامل بازنشسته شويد . با سلام در صورتي كه سابقه كار سخت و زيان آور شما به 20 سال متوالي رسيده باشيد و مورد تائيد كمسيون سخت و زياآور وزارت كار قرار گيرد با هر شرط سني مي توانيد با حقوق كامل بازنشسته شويد .

حسین نجفی حسین نجفی
بیمه و قانون کار 2 پاسخ
15:26 1400/10/19

سلام روزتون بخیر من در پردیس کار نقاشی انجام می‌دادم بیرون بلوک از نردبان افتادم دستم شکسته ودو ماه دکتر استراحت برام نوشته بلوک مسکن مهر هستش وبیمه بلوک تمام شده وخودم بیمه ساختمانی دارم آیا برای من... سلام روزتون بخیر من در پردیس کار نقاشی انجام می‌دادم بیرون بلوک از نردبان افتادم دستم شکسته ودو ماه دکتر استراحت برام نوشته بلوک مسکن مهر هستش وبیمه بلوک تمام شده وخودم بیمه ساختمانی دارم آیا برای من بیمه بیکاری محسوب میشه ممنون میشم راهنمایی کنید البته بالای ۱۰سابقه بیمه دارم ممنون

پاسخ
1606 سید محمد برکات
10:35 1400/10/21

با سلام خدمت شما حضرتعالی مستحق مرخصی استعلاجی هستید چون در حین و به سبب کار حادثه دیده اید و کارفرما باید حقوق این دو ماه استراحت شما را بپردازد. با سلام خدمت شما حضرتعالی مستحق مرخصی استعلاجی هستید چون در حین و به سبب کار حادثه دیده اید و کارفرما باید حقوق این دو ماه استراحت شما را بپردازد.

مهدی عزتی مهدی عزتی
بیمه و قانون کار 1 پاسخ
14:04 1400/10/19

سلام ، لطفا توضیح دهید در چه صورتی محاسبات بازنشستگی مطابق ماده ۳۴ انجام می شود و منظور از همزمانی پرداخت بیمه از چند کارگاه برای چه مدتی می‌باشد با سپاس سلام ، لطفا توضیح دهید در چه صورتی محاسبات بازنشستگی مطابق ماده ۳۴ انجام می شود و منظور از همزمانی پرداخت بیمه از چند کارگاه برای چه مدتی می‌باشد با سپاس

پاسخ
1609 محمد تقی اهورايي
11:26 1400/10/21

با سلام درصورتي كه پرداختي حق بيمه در دوسال آخر واقع شده باشد و بر اساس بازرسيهاي سازمان اين موضوع احراز گرديده باشد حقوق بازنشستگي بر اساس مجموع حق بيمه دريافتي در كارگاههاي محل اشتغال محاسبه مي گردد با سلام درصورتي كه پرداختي حق بيمه در دوسال آخر واقع شده باشد و بر اساس بازرسيهاي سازمان اين موضوع احراز گرديده باشد حقوق بازنشستگي بر اساس مجموع حق بيمه دريافتي در كارگاههاي محل اشتغال محاسبه مي گردد


مشاوره رایگان